因業(yè)務(wù)拓展需要,，點擊登錄查看（以下簡稱“公司”）現(xiàn)面向全國市場化選聘副總經(jīng)理1名?，F(xiàn)公告如下：

一、企業(yè)簡介

公司系河南省第二地質(zhì)大隊有限公司（豫地科技集團所屬國有獨資公益類企業(yè),，以下簡稱“地質(zhì)二隊”）的全資子公司,，經(jīng)營范圍：許可項目：地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查；地質(zhì)災(zāi)害治理工程設(shè)計,；地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工,；金屬與非金屬礦產(chǎn)資源地質(zhì)勘探；礦產(chǎn)資源勘查,；國營貿(mào)易管理貨物的進出口,；建設(shè)工程勘察,；建設(shè)工程設(shè)計；建設(shè)工程施工,；測繪服務(wù),；國土空間規(guī)劃編制（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：地質(zhì)災(zāi)害治理服務(wù),；基礎(chǔ)地質(zhì)勘查；地質(zhì)勘查技術(shù)服務(wù),；貨物進出口,；技術(shù)進出口；進出口代理,；環(huán)保咨詢服務(wù),；土壤污染治理與修復(fù)服務(wù)；土壤環(huán)境污染防治服務(wù),；地質(zhì)勘查專用設(shè)備銷售,；規(guī)劃設(shè)計管理；機械設(shè)備租賃,；城市綠化管理,；園林綠化工程施工；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）,；科普宣傳服務(wù),；教育教學(xué)檢測和評價活動（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）,。公司已全面通過ISO 9001質(zhì)量管理體系,、ISO 14001環(huán)境管理體系及ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系國際認(rèn)證，持有地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工甲級資質(zhì)及安全生產(chǎn)許可證,，榮獲企業(yè)信用等級AAA認(rèn)證,。

二、選聘職位及要求

（一）崗位職責(zé)

（1）戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行,。制定公司進出口貿(mào)易發(fā)展戰(zhàn)略,，提出業(yè)務(wù)拓展方向；主導(dǎo)市場布局,，挖掘新興市場,，完成公司下達的目標(biāo)任務(wù)。

（2）貿(mào)易全流程管理,。統(tǒng)籌產(chǎn)品進出口全流程,，包括采購,、物流,、報關(guān),、結(jié)算及交付，確保合規(guī)高效,；主導(dǎo)大宗貿(mào)易合同談判,，把控價格條款、支付方式及風(fēng)險條款,。

（3）合規(guī)與風(fēng)險管理,。確保業(yè)務(wù)符合國際貿(mào)易法規(guī)，建立風(fēng)控體系,，應(yīng)對匯率波動,、商品價格波動等風(fēng)險。

（4）團隊建設(shè),。組建并管理團隊,，做好部門制度建設(shè)，制定考核機制,，培養(yǎng)專業(yè)人才,。

（二）崗位要求

一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度；熟悉進出口業(yè)務(wù)流程及外貿(mào)進出口法律條規(guī),，有大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗,；具備跨文化溝通和合作的能力；具備敏銳的市場洞察力,、商業(yè)意識和外貿(mào)商務(wù)談判經(jīng)驗,；具備較強的抗壓能力，溝通力強,，可接受經(jīng)常性國內(nèi)外出差,。

三、資格條件

應(yīng)聘者除符合應(yīng)聘職位要求外,，同時應(yīng)具備以下資格條件：

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵紀(jì)守法，誠信廉潔,，品行端正,，勤奮敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng),，團結(jié)合作,，作風(fēng)務(wù)實，無不良行為記錄,。

（二）具有中華人民共和國國籍,，年齡在50周歲以下（****以后出生）。對特別優(yōu)秀的,，年齡可適當(dāng)放寬,。

（三）熟悉現(xiàn)代企業(yè)的組織運作模式,，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī),，了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)和方向,；具有豐富的企業(yè)管理知識與經(jīng)驗。擅長現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識,，具備較強的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃設(shè)計能力、決策能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、開拓創(chuàng)新能力和市****

（四）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境,，勝任繁重工作,。

有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1. 刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,；

2. 曾被開除公職或有刑事犯罪記錄的人員,；

3. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,；

4. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘任的其他情形,。

四、選聘程序

本次選聘按照發(fā)布公告,、網(wǎng)上報名,、資格審查、面試測試,、背景調(diào)查,、體檢、公示聘用等程序開展,。

五,、有關(guān)說明

（一）本公告在“中國河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會”（https:****://www.ydkj.ha.cn/）、“河南地質(zhì)二隊”官方公眾號同時發(fā)布,。

（二）自公告發(fā)布之日起接受報名,，截止時間****17:00時，超過截止時間報名無效,。應(yīng)聘者在公告下方鏈接中下載報名表,，按要求填寫好后與個人材料掃描件一并以壓縮文件形式發(fā)送至報名郵箱：****@126.com。郵件主題,、壓縮文件統(tǒng)一命名為 “姓名+應(yīng)聘崗位”,。需提供以下證明材料：①本人身份證、畢業(yè)證,、學(xué)位證掃描件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（學(xué)信網(wǎng)下載）,，②近3年來主要工作業(yè)績（成果）相關(guān)材料掃描件,。

應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。本次選聘進行全過程資格審查,，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實,，即取消應(yīng)聘或聘用資格,。

（三）公司將通過短信、電話等方式通知應(yīng)聘人員,，因應(yīng)聘人員通訊不暢或填報信息有誤造成的后果,，或未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試,、體檢等情況的,，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。選聘過程中,，凡未進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,，不再另行通知。

（四）選聘工作接受豫地科技集團人力資源部指導(dǎo)監(jiān)督,，具體工作由地質(zhì)二隊市****

（五）本公告由地質(zhì)二隊市****

選聘工作咨詢電話：****

選聘工作監(jiān)督電話：****

附件：點擊登錄查看市場化選聘應(yīng)聘報名表.docx

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